Diputada de la bancada de Nuevas Ideas, Marcela Pineda, afirman que se está garantizando un «ecosistema viable» sobre el aumento al salario mínimo, en el cual se le está quitando a la población carga de gastos y se le da la oportunidad de que elijan la forma de invertir su dinero a través del financiamiento para salud y educación.
La diputada Marcela Pineda, explicó que paralelo al aumento del salario mínimo, se está invirtiendo en salud y educación de una manera integral. Lo que se busca es generar la misma calidad entre un sistema de de salud y de educación, privado y público, para que los ciudadanos puedan optar por cualquiera de los dos.
De acuerdo con la diputada Pineda, invertir en estos sistemas públicos para mejorar las condiciones de infraestructura y el acceso integral de la población, implicaría una reducción de gastos a los salvadoreños.
«Tenemos que llegar a nivel de vida en el que los ciudadanos puedan sentirse libres, si optar por un sistema privado o público porque los dos son de la misma calidad», afirmó la diputada.
Actualmente el salario mínimo es de $304.17, con la propuesta de reforma aprobada por el Consejo del Salario Mínimo este se incrementaría hasta un aproximado de $360.
Por otra parte, también se apoyará a las micro, pequeñas y medianas empresas (mipymes) para que puedan hacer efectivo el aumento del salario mínimo, sin sacrificar puestos de trabajo ni trasladarlo en los precios al consumidor. Para lograrlo, el órgano Ejecutivo echará mano del fideicomiso Firempresa, por una cantidad estimada en $100 millones.
La diputada Pineda señala que el salario mínimo no es una estrategia aislada; se trata de lograr un equilibrio en el que se beneficie el empleado y el empleador.
Por ahora, se ha estimado que son 13,500 mipymes las que podrán recibir esta subvención no reembolsable. Así, las autoridades calculan que el número de personas beneficiadas puede ser de hasta 1.5 millones, con el aumento al salario mínimo del 20%, tanto empleados como con su núcleo familiar.
Para recibir el subsidio, las mipymes deberán estar registradas como patronos en el Instituto Salvadoreño del Seguro Social (ISSS) y contar con un máximo de hasta 100 empleados.