Se acerca Navidad y Año Nuevo, época en la que se disfrutan momentos especiales con la familia, pero también se espera la llegada del aguinaldo, una compensación económica que recompensa lo trabajado durante el año.
Según el Código de Trabajo vigente, en el artículo 196 se establece que «todo patrono está obligado a dar a sus trabajadores, en concepto de aguinaldo, una prima por cada año trabajado».
Además, el artículo 197 dicta que «los patronos estarán obligados al pago completo de la prima en concepto de aguinaldo, cuando el trabajador tuviere un año o más de estar a su servicio. Los trabajadores que al día 12 de diciembre no tuvieren un año de servir a un mismo patrono, tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional al tiempo laborado de la cantidad que les habría correspondido si hubieren completado un año de servicios a la fecha indicada».
Por otro lado, la normativa establece que dicha prestación tendrá que ser pagada entre el 12 y el 20 de diciembre de cada año.
Además, la ley estipula que cuando las personas llevan más de un año y menos de tres de tiempo laborado, se les pagará el equivalente a 15 días del sueldo que en el momento estén devengando.
También aquellos trabajadores que acumulen más de tres años trabajados y menos de 10, su porcentaje de aguinaldo será lo que corresponde a 19 días de salario, y solo quienes reporten 10 o más años de antigüedad en su empleo recibirán el equivalente a 21 días de salario.
Por esa razón, el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (MTPS) ha iniciado la preparación de una estrategia para asegurar que los empleadores cumplan con la ley.
El titular del MTPS, Rolando Castro, adelantó en una entrevista con «Diario El Salvador», que en los próximos días se llevará a cabo el lanzamiento de la campaña «Defiende tu aguinaldo», con la cual establecen mecanismos y plataformas para interactuar con los trabajadores, y de esta manera identificar las compañías que no realizan el pago según la ley.
El funcionario también explicó que de forma paralela se activará un dispositivo de verificación territorial en las empresas con 600 colaboradores del ministerio.
«Estamos hablando de un trabajo territorial que hacemos en todo el país, las 14 sedes departamentales se activan y vamos a hacer las supervisiones y verificaciones correspondientes. Ya estamos preparando toda la estrategia de esta campaña y en los próximos días la vamos a anunciar y vamos a hacer el despliegue masivo», indicó Castro.
Por último, el ministro apuntó que de incumplirse el pago de aguinaldos se iniciarán procesos sancionatorios contra las empresas y se obligará a que cumplan con su obligación.
