El mercado laboral en servicios financieros criptográficos se expande en países como México, Colombia, Argentina y El Salvador, donde ya se requieren perfiles calificados para trabajar en este nuevo ecosistema, destacó un artículo de Koibanx, empresa pionera en soluciones blockchain.
A través de esta modalidad, las empresas ofrecen como principal incentivo sueldos en criptomonedas estables como USDT, USDC y DAI; conocidas en inglés como «stablecoins», activos digitales que siempre mantienen su valor en $1.
Además, el artículo afirma que el talento latino con conocimientos en criptomonedas es buscado por empresas en el exterior. Por ejemplo: Koibanx, Let’sBit, Defiant, Status y Bitwage están buscando desde diseñadores y community managers hasta desarrolladores y expertos en tecnología. A continuación, todas las vacantes y los beneficios de cada organización cripto.
KOIBANX
La empresa busca contratar un Bizdev junior, un analista de proyecto y un experto en customer care En Colombia y El Salvador, en Argentina, diseñadores gráficos, bizdev senior, analista financiero senior, ingenieros técnicos de ventas; y analistas legales. En Uruguay necesitan un talent acquisition, un QA semi senior y un QA senior; un analista de proyectos con experiencia y un especialista en customer care.
En México, Koibanx quiere contratar un Bizdev senior, ingenieros técnicos de ventas, analistas legales y analistas de proyecto senior.
En el área de tecnología, Koibanx quiere contratar trabajadores remotos, sin importar su ubicación. desarrollador back-end senior; un back-end con experiencia en blockchain senior; un desarrollador front-end senior; un desarrollador senior con conocimientos en React Native; y un especialista en soporte técnico para el área de comerciales.
STATUS
Status empresa está interesada en contratar argentinos ingeniero en blockchain, analista de negocios, ingeniero de networking Libp2p, ingeniero ‘manual QA’ especializado en multiplataformas, y desarrolladores que quieran trabajar en el desarrollo de una app blockchain, desarrollador React Native UI, desarrollador in Test, ingeniero de protocolos e ingeniero senior de investigación.
Por otro lado, también se abrieron puestos para directores de comunicaciones, jefes de marketing, community managers y asistentes de marketing, sin importar su ubicación.
LET’SBIT
Esta empresa argentina tiene 15 puestos abiertos y busca contratar analistas de soporte IT, desarrolladores senior back-end y front-end y diseñadores UX/UI. En las áreas de comunidad, negocios y marketing, también abrió vacantes para community managers, diseñadores gráficos junior, redactores, diseñadores gráficos senior, especialistas en manejo de marca, líder de desarrollo de negocio, experto en operaciones OTC, back-office, desarrollador de comunidades, soporte de cliente y analista de prevención de lavado.
BITWAGE
Esta empresa que utiliza su propia plataforma para pagar los salarios y la compañía los procesa en los distintos países del mundo mediante criptomonedas busca contratar un gerente de cuentas empresariales ubicado en cualquier lugar del mundo que quiera trabajar de manera remota. Ofrecen un sueldo basado en la experiencia laboral y brindan un paquete de beneficios como plan de salud y trabajo totalmente remoto.
DEFIANT
Esta billetera, creación latinoamericana para comprar y almacenar criptomonedas y NFTs, busca contratar diseñadores gráficos, product manager, ingenieros blockchain, desarrolladores Flutter y con especialidad en Ruby on Rails.
Como beneficios, Defiant no solo ofrece sueldos en criptomonedas, sino también vacaciones ilimitadas. En palabras sencillas, cada colaborador puede elegir cuándo tomarse vacaciones; siempre y cuando sus responsabilidades estén cubiertas. Esta decisión fue tomada por la compañía para asegurar el bienestar de los equipos.
