Decenas de nuevos técnicos se sumaron a la fuerza laboral del país luego de que culminaron sus carreras en administración de empresa industrial, supervisión de producción industrial, electricista, asesor técnico en eficiencia energética y energía renovable.
En total 68 jóvenes recibieron ayer sus títulos tras culminar el programa de aprendizaje en la modalidad empresa centro, impulsado por la Asociación Salvadoreña de Industriales (ASI) con el financiamiento del Instituto Salvadoreño de Formación Profesional (Insaforp).
La ASI informó que el objetivo de empresa centro es educar de forma teórica y práctica a jóvenes en carreras ocupacionales, con la finalidad de insertarlos en el ámbito laboral del país con la experiencia y los conocimientos específicos en las áreas de su elección.
«Con el desarrollo de este programa y gracias al apoyo de Insaforp, la ASI contribuye a la preparación de jóvenes de escasos recursos para que amplíen sus oportunidades para desarrollarse y mejorar sus condiciones de vida», indicó la gremial.
Los jóvenes que forman parte de empresa centro concluyeron con éxito la capacitación de un año en el caso de los supervisores de producción, asesores técnicos en eficiencia energética y energía renovable; y de dos años para los administradores técnicos de empresas industriales y los electricistas industriales.
«Es importante destacar que la mayoría de los graduados de este grupo inició en un puesto de aprendizaje, y ahora han sido insertados en las diferentes empresas industriales en las que comenzaron», comunicó la ASI.
Desde 2002, la gremial ha capacitado y colocado en puestos laborales, incluso en su primer empleo formal en diferentes áreas industriales, a 1,500 jóvenes de todo el país.
