Durante décadas, la industria de seguros ha estado marcada por una fuerte presencia masculina en cargos directivos y técnicos; sin embargo, esa realidad ha comenzado a cambiar. Ahora, el liderazgo femenino está emergiendo como un factor clave para impulsar la diversidad, la innovación y las nuevas perspectivas en la toma de decisiones, en un sector que enfrenta transformaciones tecnológicas cada vez más importantes.
Este liderazgo se ve reflejado en Ana Yansi Montano de Figueroa, actual presidenta de la Asociación Salvadoreña de Empresas de Seguros (ASES), y quien se convirtió en la segunda mujer en estar a la cabeza de dicha gremial.
Su ardua trayectoria y sus logros académicos, como una licenciatura en Mercadeo y Publicidad y una maestría en Administración de Empresas, la posicionan como una impulsora del liderazgo femenino en el sector asegurador.
En la actualidad, el 60 % de los puestos de trabajo en este rubro son ocupados por mujeres, quienes desempeñan diferentes actividades con la finalidad de ofrecer un servicio de calidad a la población salvadoreña. El objetivo de Ana Yansi es que este porcentaje incremente, porque para ella «las mujeres no tienen límites».
«Creo firmemente que las mujeres no tenemos límites y, si en algún momento pensamos que lo tenemos, está en nuestra mente, no es que nosotros lo tengamos. Lo más importante es que nos pongamos las metas y que tengamos un plan de vida, una carrera en la que queremos lograr y trabajar para llegar a la consecución de ese objetivo», resaltó Ana Yansi , quien es hija de padres originarios de Usulután.
Además, aconsejó a las mujeres a que se preparen académica y emocionalmente para demostrar las capacidades que tienen y poner en alto el liderazgo femenino. Destacó también que es importante contar con un plan de vida que permita abrirse paso a diferentes oportunidades.
Como parte de su paso por la gremial, busca enfocarse en promover la cultura del seguro y fortalecer el sector asegurador en El Salvador para que se convierta en uno de los más pujantes dentro de la economía nacional.
«Continuemos vendiendo a nuestro país de forma positiva como se ha hecho hasta el momento, y que las compañías que pertenecemos a la asociación también crezcamos en esa misma línea y que vayamos de la mano protegiendo a las familias, a los empresarios y también a las entidades gubernamentales», dijo la también madre de un joven de 12 años.
LIDERAZGO DESDE EL HOGAR
Ana Yansi nació en un hogar donde predominaban las mujeres, y es la mayor de tres hermanas. En su familia, su madre ha sido su principal ejemplo de liderazgo femenino y admiración.
«Mi mamá es una mujer muy fuerte y siempre me inculcó el crecimiento y la independencia […] Ella es una demostración de la fortaleza que yo tengo porque me ha enseñado que nada es imposible», comentó entre lágrimas.
La dirigente de la gremial también resaltó que se considera una mujer empática y sincera, pues cree que expresar sus ideas de forma cordial, hacer valer lo que su posición, son de los puntos que le han ayudado para crecer. «Lo más importante es que siempre debes confiar en ti misma y en tus capacidades, así como todo lo que tú conoces», comentó la salvadoreña.
