El desempleo en el Reino Unido cayó inesperadamente al nivel más bajo desde 1974, ya que las personas abandonaron la fuerza laboral a un ritmo récord, informó la revista especializada Bloomberg.
El Gobierno de dicho país reportó que solo el 3.5 % de los adultos buscaban trabajo hasta agosto, frente al 3.6 % que se registró el mes anterior, es decir, una tasa más baja que en 1974. Los economistas no esperan cambios.
Las cifras se suman a las preocupaciones sobre la escasez de mano de obra, que dificulta que las empresas encuentren el personal que necesitan para expandirse. También se está fomentando los aumentos salariales y la inflación, que el Banco de Inglaterra prometió combatir con tasas de interés más altas.
«El Reino Unido se enfrenta al mercado laboral más ajustado en años», dijo David Bharier, jefe de investigación de las Cámaras de Comercio Británicas. «La escasez está frenando la capacidad de muchas empresas para atender a los clientes existentes y crecer».
La libra se debilitó hasta un 0.5 % a $1.09 después del informe, lo que refleja preocupaciones más amplias entre los inversores sobre la salud de las finanzas públicas del Reino Unido.
El canciller de Hacienda, Kwasi Kwarteng, elogió las cifras y dijo que mostraban que la economía del Reino Unido sigue siendo «resistente».
Sin embargo, la escasez de mano de obra es una barrera importante para que el gobierno logre su objetivo de elevar la tasa de crecimiento económico del país al 2.5 %.
El crecimiento promedio de las ganancias, excluyendo las bonificaciones, se aceleró al 5.4 %, según muestran las cifras de la Oficina Nacional de Estadísticas. Eso sigue siendo poco más de la mitad de la tasa de inflación, lo que significa una fuerte reducción del nivel de vida de millones de hogares. Los salarios reales han bajado casi un 3 % en el año.
La brecha entre los trabajadores del sector público y privado se amplió aún más. El abismo récord de 4.1 % seguramente intensificará los llamados a huelgas por los salarios del gobierno en un momento en que el canciller necesita recortar gastos para financiar sus enormes recortes de impuestos.
Además, el aumento del 6.2 % en los salarios del sector privado agrava la pérdida de cientos de miles de trabajadores desde que comenzó la pandemia, y hay pocas señales de que la crisis del costo de vida los está impulsando a regresar.
Por otra parte, la inactividad (la cantidad de personas sin trabajo y que no buscan trabajo) aumentó a la tasa más alta desde que comenzaron los datos en 1971. Unas 252,000 se volvieron inactivas en los últimos tres meses, impulsadas por un aumento en las enfermedades a largo plazo entre los trabajadores mayores. un récord y los jóvenes en la educación.
